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Produktmanager (m/w/d) Automation

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Mehr als 4.000 hoch motivierte MitarbeiterInnen in über 50 Ländern machen mit ihrer Leistung die Hoffmann Group zu dem, was sie heute ist: Europas führender Partner für Qualitätswerkzeuge, Betriebseinrichtungen und Persönliche Schutzausrüstung und „Deutschlands Beste Arbeitgeber 2022“ mit einer sehr hohen Attraktivität (ausgezeichnet von DIE WELT). Unser gesundes Wachstum spiegelt sich unter anderem im weltweiten Jahresumsatz von mehr als 1,4 Mrd. Euro Umsatz in 2022 wider. Als Familienunternehmen bieten wir eine Arbeitsumgebung, die von gegenseitigem Vertrauen geprägt ist und in der sich Leistung und Engagement lohnen. Wir fördern Eigeninitiative, Kreativität und eigenverantwortliches, ergebnisorientiertes Handeln.

Im Rahmen unserer definierten Wachstumsziele suchen wir am Standort DE - München eine/n Produktmanager (m/w/d) Automation.

Ihre Verantwortung

  • Projektierung und Einführung neuer Produkte, Produktlinien und Zubehör unter Berücksichtigung unserer Bereichsstrategie und unter Einbeziehung von externen und internen Partnern (national und international)
  • Entwicklung der notwendigen Dokumentationen und Prozesse (CE, Bedienungsanleitung, Wartung, Service, Vertriebsunterlagen, Bestellprozess usw.)
  • Mitarbeit beim Aufbau einer Gesamtprozessstrategie, insbesondere in der Kombination Automation, Spanntechnik, Zerspanung sowie Planung, Koordination und Begleitung von Entwicklungsprojekten
  • Vorbereitung und Durchführung von Schulungen und Produktpräsentationen für Kollegen aus unserem Innen- und Außenvertrieb (national und international) und Schnittstellenfunktion zu unseren Stakeholdern
  • Lösungsorientierte Unterstützung der Projektleiter (national / international) bei Kundenprojekten

Ihre Kompetenzen

  • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder Studium
  • Nachgewiesene tiefgreifende Fertigungskompetenz in der metallbearbeitenden und zerspanenden Fertigung sowie idealerweise Erfahrungen in der Komplettbearbeitung und von Fertigungsstrategien in der Zerspanung
  • Kenntnisse im Bereich der Prozessoptimierung im Zerspanungsumfeld sowie Erfolgsorientierung, Flexibilität, strukturiertes Arbeiten und Zuverlässigkeit, sowie ein hohes Maß an Kundenorientierung sowie Kommunikations- und Präsentationsstärke 
  • Bereitschaft zur Mobilität und Reisetätigkeit (- 25 %)
  • Gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift, gute MS-Office-Kenntnisse sowie SAP Kenntnisse sind von Vorteil

Ihre Vorteile

  • Kostenfreies Betriebsrestaurant mit Frühstücksbuffet und Mittagsmenü
  • Verschiedene Sportkurse im Haus, monatlicher Zuschuss für den Besuch eines Fitnessstudios und Betriebsarzt
  • Attraktives Gehaltspaket mit Leistungskomponente und vielfältigen Sozialleistungen, wie z.B. vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge
  • Fahrtkostenerstattung
  • Fahrradleasing-Modell für Mitarbeiter (m/w/d) in Kooperation mit "mein-dienstrad.de“
  • Flexible Arbeitszeiten und Überstundenausgleich durch Freizeit
  • Deutschlandweite Home-Working Möglichkeit mit maximal 10 Tagen im Monat
  • 30 Urlaubstage
  • „Orange Social Days“ zusammen mit unserer Hoffmann Group Foundation
  • Intensive Einarbeitung mit bereichsübergreifenden Schulungen und Patenprogramm sowie ein dauerhaftes Weiterbildungsangebot in unserer hauseigenen Akademie
  • Wäscherei-Service im Haus

Ihr Weg zu uns

Finden Sie sich hier wieder? Bei Fragen stehen wir Ihnen jederzeit unter +49 151 17170916 zur Verfügung. Bewerben Sie sich jetzt online (innerhalb von nur drei Minuten) mit unserem Bewerbungsformular inkl. Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittsdatum. Wir werden uns zeitnah bei Ihnen melden, um den Eingang Ihrer Bewerbung zu bestätigen.
Hoffmann SE, Nicole Junge – Corporate Human Resources. Haberlandstraße 55, 81241 Deutschland, Internet: www.hoffmann-group.com Kennung: B