Lieferantenentwickler Digitalisierung (m/w/d)
Mehr als 4.000 hoch motivierte MitarbeiterInnen in über 50 Ländern machen mit ihrer Leistung die Hoffmann Group zu dem, was sie heute ist: Europas führender Partner für Qualitätswerkzeuge, Betriebseinrichtungen und Persönliche Schutzausrüstung und „Deutschlands Beste Arbeitgeber 2022“ mit einer sehr hohen Attraktivität (ausgezeichnet von DIE WELT). Unser gesundes Wachstum spiegelt sich unter anderem im weltweiten Jahresumsatz von mehr als 1,4 Mrd. Euro Umsatz in 2022 wider. Als Familienunternehmen bieten wir eine Arbeitsumgebung, die von gegenseitigem Vertrauen geprägt ist und in der sich Leistung und Engagement lohnen. Wir fördern Eigeninitiative, Kreativität und eigenverantwortliches, ergebnisorientiertes Handeln.
Im Rahmen unserer definierten Wachstumsziele suchen wir am Standort München oder Nürnberg einen Lieferantenentwickler Digitalisierung (m/w/d).
Als Lieferantenentwickler Digitalisierung (m/w/d) sind Sie Teil des Teams Supplier Development der Hoffmann Group.
Ihre Verantwortung
- Begleitung unserer Lieferanten bei der Anbindung via EDI sowie SAP-Ansprechpartner (m/w/d) und Bindeglied zwischen Lieferanten, EDI-Dienstleistern, EDI-Entwicklungsteam und den Einkaufsabteilungen von Hoffmann
- Fachliche Fehleranalyse von übermittelten EDI-Datensätzen sowie Steuerung nachhaltiger Abstellungsmaßnahmen dieser Fehler
- Ermittlung von Anforderungen zu unserem SRM (Supplier Relationship Management) System der Stakeholder, z.B. in Form von Interviews und Workshops sowie Verwaltung dieser anhand von Jira und Confluence
- Beschreibung und Modellierung von Prozessen und Erstellung von Wireframes sowie Sichten und Erstellen von User Stories sowie Identifikation von Verbesserungspotentialen
- Begleitung der Entwicklungs- und Testphasen, Optimierung von Anforderungsprozessen sowie Erstellung von Schulungsunterlagen zu neuen oder geänderten Prozessen
Ihre Kompetenzen
- Abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine Ausbildung, bevorzugt im Bereich Wirtschaftswissenschaften, IT oder Einkauf
- Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung sowie Kenntnisse im Bereich Produktmanagement, Einkauf oder IT
- Grundkenntnisse im (agilen) Projekt- und Prozessmanagement und Erfahrungen auf den Gebieten Strategischer und Indirekter Einkauf
- Schnelle Ausfassungsgabe und analytisches Denkvermögen, ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, starke Team- und Lösungsorientierung sowie eine hohe Kommunikationsfähigkeit
- Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch und sehr gute MS Office Kenntnisse
Ihre Vorteile
- Kostenfreies Betriebsrestaurant mit Frühstücksbuffet und Mittagsmenü
- Verschiedene Sportkurse im Haus, monatlicher Zuschuss für den Besuch eines Fitnessstudios und Betriebsarzt
- Attraktives Gehaltspaket mit Leistungskomponente und vielfältigen Sozialleistungen, wie z.B. vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge
- Fahrtkostenerstattung
- Fahrradleasing-Modell für Mitarbeiter (m/w/d) in Kooperation mit "mein-dienstrad.de“
- Flexible Arbeitszeiten und Überstundenausgleich durch Freizeit
- Deutschlandweite Home-Working Möglichkeit mit maximal 10 Tagen im Monat
- 30 Urlaubstage
- „Orange Social Days“ zusammen mit unserer Hoffmann Group Foundation
- Intensive Einarbeitung mit bereichsübergreifenden Schulungen und Patenprogramm sowie ein dauerhaftes Weiterbildungsangebot in unserer hauseigenen Akademie
- Wäscherei-Service im Haus
Ihr Weg zu uns
Hoffmann SE, Julia Bartl – Corporate Human Resources. Haberlandstraße 55, 81241 Deutschland, Internet: www.hoffmann-group.com Kennung: B.