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Agile Projektmanager/ Agile Coach (m/w/d)

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Mehr als 4.000 hoch motivierte MitarbeiterInnen in über 50 Ländern machen mit ihrer Leistung die Hoffmann Group zu dem, was sie heute ist: Europas führender Partner für Qualitätswerkzeuge, Betriebseinrichtungen und Persönliche Schutzausrüstung und „Deutschlands Beste Arbeitgeber 2021“ mit einer sehr hohen Attraktivität (ausgezeichnet von DIE WELT). Unser gesundes Wachstum spiegelt sich unter anderem im weltweiten Jahresumsatz von mehr als mehr als 1,3 Mrd. Euro Umsatz in 2021 wider. Als Familienunternehmen bieten wir eine Arbeitsumgebung, die von gegenseitigem Vertrauen geprägt ist und in der sich Leistung und Engagement lohnen. Wir fördern Eigeninitiative, Kreativität und eigenverantwortliches, ergebnisorientiertes Handeln.


Zur Verstärkung unseres Teams bei der Hoffmann IT & General Services GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt deutschlandweit (München, Nürnberg, Odelzhausen, Göppingen, Essen oder Bremen) fachlich wie persönlich überzeugenden Agile Projektmanager/ Agile Coach (m/w/d)

Ihre Verantwortung

  • Beitrag zur Steuerung unsers digitalen Transformationsprogramms durch die Schaffung eines gesamtheitlichen Rahmens für das agile Projektvorgehen
  • Koordination und Optimierung unseres strategischen Zielsetzungsprozess (angelehnt an OKRs)
  • Begleitung der agilen und selbstorganisierten Teams unter Berücksichtigung des Spannungsfelds zwischen übergreifender Koordination und Eigenverantwortung der Teams
  • Durchführung adäquater Abstimmungsformate und -zyklen zur Förderung der zielorientierten Zusammenarbeit
  • Weiterentwicklung von Strategien und Methoden hinsichtlich einer skalierten agilen Arbeitsweise
  • Coaching von Projektteams und Vermittlung agiler Werte, Prinzipien und Methoden
  • Förderung der Veränderungsprozesse in der Zusammenarbeit sowie Erkennen von Hindernissen und Konfliktsituationen und aktive Unterstützung bei der Lösungsfindung

Ihre Kompetenzen

  • Mind. 2-3 Jahre Berufserfahrung als Scrum Master, Agile Coach oder Projektmanager im IT-Umfeld
  • Abgeschlossenes Bachelor- bzw. Masterstudium in (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Praktische Erfahrung mit agilen Methoden (z.B. mit Scrum, Kanban…) und auch mit Skalierung agiler Methoden über mehrere Teams (z.B. mit LeSS, SAFe…)
  • Erfahrungen im Umgang mit agilen Tools (z.B. Jira, Confluence)
  • Ausgeprägtes Organisationsvermögen, sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und ein hohes Verantwortungsbewusstsein
  • Sehr gute verbale und schriftlichen Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch

Ihre Vorteile

  • kostenlose Kantine mit regionalen und biologischen Produkten
  • Verschiedene Sportkurse im Haus, monatlicher Zuschuss für den Besuch eines Fitnessstudios und Betriebsarzt
  • Attraktives Gehaltspaket mit Leistungskomponente und vielfältigen Sozialleistungen, wie z.B. vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge
  • Fahrtkostenerstattung
  • Fahrradleasing-Modell für Mitarbeiter (m/w/d) in Kooperation mit "mein-dienstrad.de“
  • flexible Arbeitszeiten und Überstundenausgleich durch Freizeit
  • Deutschlandweite Home-Working Möglichkeit mit maximal 10 Tagen im Monat
  • 30 Urlaubstage
  • „Orange Social Days“ zusammen mit unserer Hoffmann Group Foundation
  • Intensive Einarbeitung mit bereichsübergreifenden Schulungen und Patenprogramm sowie ein dauerhaftes Weiterbildungsangebot in unserer hauseigenen Akademie

Ihr Weg zu uns

Finden Sie sich hier wieder? Bei Fragen stehen wir Ihnen jederzeit unter +49 89 8391 9000 zur Verfügung. Bewerben Sie sich jetzt online (innerhalb von nur drei Minuten) mit unserem Bewerbungsformular inkl. Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittsdatum. Wir werden uns zeitnah bei Ihnen melden, um den Eingang Ihrer Bewerbung zu bestätigen.
Hoffmann SE, Susanne Heinemann – Corporate Human Resources. Haberlandstraße 55, 81241 Deutschland, Internet: www.hoffmann-group.com Kennung: C